團長感言

   .團長感言----------------我看香港青少年國樂團
  
  

  
團長感言-----我看香港青少年國樂團

    大約在半年前,從青少年樂報的總編輯得知,我將要為這期樂報寫一篇「團
  長感言」,實感榮幸。但由於惡務纏身的關係,未能準時交稿,因此感到抱歉非
  常。此外這一次惆悵了很久,一直也未能為此文章下筆,原因是十五多年以來,
  回想起我在香港青少年國樂團渡過的日子,實在百感交集。還記得當初我擔任團
  長的時候,亦曾為青少年樂報寫了一篇「團長感言」,也許今天把那篇文章再讀
  一遍,感受亦有異於當年。

  在香港辦樂團的難處

    香港青少年國樂團現已踏入了第十六個年頭,樂團能夠有今天的發展及成就
  ,肯定了創辦人們對中國音樂的熱誠。他們這份恆久忍耐與堅持的態度,是值得
  我們新一代年青人學習的。在香港這個急速變幻的社會當中,要組織一隊業餘中
  樂團實在談何容易!眾所周知香港寸金尺土,要準備一個適合地方給予樂團排練
  之用,租金往往都成為樂團一個沈重的負擔;有些業餘中樂團甚至買下物業作為
  團址,當中的物業管理費、每季差餉、電費及各樣的雜項費用金額龐大,向團員
  徵收團費是必須的。幸好多年以來,我團都能夠借用到一個舒適的地方作排練,
  沒有徵收團費的需要,對各團員來說實在是一份無上的幸福。

    在樂團行政方面,專業的中樂團會聘用一些專業人士去管理,無論在樂團發
  展路向、服裝、聘用專業樂手、音樂會策劃……等等,都有完善的安排;而各中
  、小學及其他大專院校組織的中樂團,管理工作多數依靠在校老師或同學們的協
  助,與業餘中樂團處理方式類同,有賴義務工作者的各種奉獻。我們樂團由創團
  以來,義務工作者實在有過不少,但至今仍然留守在樂團為各團員服務的,已是
  寥寥可數了。

  人才 與 樂團水準

    團員流失的問題,往往是樂隊演奏水平參差的重要因素,亦為各大大小小中
  樂團帶來沈重的打擊。團員排練出席率低,甚至離團,理由通常也是因升學、就
  業、家庭等等的問題。為竭力維持聲部平衡,加入新團員來填補空缺是無可避免
  的,可惜有些團員卻質疑這種做法,代價就是降低了樂隊原有的演奏水準。但要
  訓練出一個有演出經驗和符合樂隊演奏水平的團員,每每要花上好幾年時間,所
  以新團員未能即時應付樂團排練的樂曲,是可以理解的。若果要保持樂團演奏水
  準,我們應多用心去協助新團員,並且共同努力練習,使技術加以提升,達致薪
  火相傳,領導級或資深的團員更是責無旁貸。回顧過去,樂團曾經培育過的年青
  樂手,相信也不下於一百五十人,而現正或曾接受過專業樂器訓練的團員更是多
  不勝數。突然奢想,如果過往的一班年青樂手全都留在陣中,香港青少年國樂團
  又會是一支怎樣的中樂團呢?事實上一個無私、向心力強的團員,是可遇不可求
  的。
 
  人才 與 樂團發展

    現在香港青少年國樂團中的成員,除了總監、副總監和團務委員會的成員以
  外,大部份團員仍然是十多歲的青少年,前途無限。隨著香港的社會風氣變遷,
  身為教育工作者的我,深深感受到現今青少年的學習態度和價值觀已轉變了許多
  。香港青少年國樂團正陪伴著各團員成長,在大家向前邁進之時,請各位同時能
  夠為樂團獻出一顆「心」。樂團提供不少資源及機會,希望年青的團員要珍惜一
  切,明白「幸福不是必然」的真義!

  
  縱然我們理解要在香港發展一支年青中樂團會比以往更為艱辛,但總監與我們領
  導層的團員定必攜手秉成樂團成立宗旨,配以無限忍耐,繼續發揚中樂文化。因
  為我愛中樂!我愛香港青少年國樂團!

                                   健忘
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